РУССКИЙ  |  O'ZBEKCHA  |  ENGLISH                          

       O'zbekiston Respublikasi Moliya Vazirligi

O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI PERSONAL BO’YICHA MENEDJER LAVOZIMIGA NOMZODLAR TANLOVINI E’LON QILADI

  • Hurmatli Hamkasblar, o’tkazilayotgan muhokamada ishtirokingiz uchun Sizga oldindan minnatdorchilik bildiramiz! Sizning professional fikringiz biz uchun muhim!

    Hurmatli Hamkasblar, o’tkazilayotgan muhokamada ishtirokingiz uchun Sizga oldindan minnatdorchilik bildiramiz! Sizning professional f…

    Batafsil...
  • TOSHKENT MOLIYA INSTITUTIDA “ZAMONAVIY SOLIQ ISLOHOTI” MAVZUSIDA TAQDIMOT HAMDA OCHIQ MULOQOT BO’LIB O’TDI

    TOSHKENT MOLIYA INSTITUTIDA “ZAMONAVIY SOLIQ ISLOHOTI” MAVZUSIDA TAQDIMOT HAMDA OCHIQ MULOQOT BO’LIB O’TDI

    Batafsil...
  • “O’zbekiston Respublikasida suv va issiqlik ta’minoti sohasida tariflarni tartibga solish tizimlari — islohotlar uchun imkoniyatlar” mavzusida seminar o’tkaziladi

    “O’zbekiston Respublikasida suv va issiqlik ta’minoti sohasida tariflarni tartibga solish tizimlari — islohotlar uchun imkoniyatlar” mavzusida…

    Batafsil...
  • “Katta to’rtlik”ka kiruvchi Deloitte, Ernst&Young, PricewaterhouseCoopers hamda KPMG xalqaro audit kompaniyalari vakillari bilan uchrashuv bo’lib o’tdi

    “Katta to’rtlik”ka kiruvchi Deloitte, Ernst&Young, PricewaterhouseCoopers hamda KPMG xalqaro audit kompaniyalari vakillari bilan…

    Batafsil...
  • HUDUDIY G’AZNACHILIK BOSHQARMALAR BILAN KORRUPSIYANI OLDINI OLISH VA UNGA QARSHI KURASHISH MAVZUSIDA VIDEOKONFERENSALOQA O’TKAZILDI

    HUDUDIY G’AZNACHILIK BOSHQARMALAR BILAN KORRUPSIYANI OLDINI OLISH VA UNGA QARSHI KURASHISH MAVZUSIDA VIDEOKONFERENSALOQA O’TKAZILD…

    Batafsil...
  • MOLIYA VAZIRLIGI TIZIMIDAGI XODIMLAR UCHUN ZAMONAVIY AXBOROT TEXNOLOGIYALARIDAN FOYDALANGAN HOLDA YARATILGAN YANGI XIZMAT

    MOLIYA VAZIRLIGI TIZIMIDAGI XODIMLAR UCHUN ZAMONAVIY AXBOROT TEXNOLOGIYALARIDAN FOYDALANGAN HOLDA YARATILGAN YANGI XIZMAT

    Batafsil...
  • O'ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI YAGONA G'AZNACHILIK HISOBINING VAQTINCHA BO'SH TURGAN MABLAG'LARINI JOYLASHTIRISH SAMARADORLIGINI VA OSHKORALIGINI TA'MINLASHDA ZAMONAVIY AXBOROT TEXNOLOGIYALARINI JORIY ETISH

    O'ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI YAGONA G'AZNACHILIK HISOBINING VAQTINCHA BO'SH TURGAN MABLAG'LARINI JOYLASHTIRISH SAMARADORLIGINI…

  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI VAZIRLIKNING BOSHQARMALARIDA BO’SH BO’LGAN LAVOZIMLARGA NOMZODLAR BO’YICHA TANLOV E’LON QILADI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI VAZIRLIKNING BOSHQARMALARIDA BO’SH BO’LGAN LAVOZIMLARGA NOMZODLAR BO’YICHA TANLOV E’LON Q…

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI BOSH BOSHQARMALARI VA BO’LIM BOSHLIQLARI LAVOZIMLARGA NOMZODLAR ZAHIRASINI SHAKILLANTIRISH BO’YICHA TANLOV E’LON QILADI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI BOSH BOSHQARMALARI VA BO’LIM BOSHLIQLARI LAVOZIMLARGA NOMZODLAR ZAHIRASINI SHAKILLANTIRISH BO’

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI BUXGALTERIYA HISOBI VA AUDIT USLUBIYOTI BOSHQARMASIDAGI BO’SH ISH O’RINLARIGA TANLOV E’LON QILADI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI BUXGALTERIYA HISOBI VA AUDIT USLUBIYOTI BOSHQARMASIDAGI BO’SH ISH O’RINLARIGA TANLOV E’LON…

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI PERSONAL BO’YICHA MENEDJER LAVOZIMIGA NOMZODLAR TANLOVINI E’LON QILADI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI PERSONAL BO’YICHA MENEDJER LAVOZIMIGA NOMZODLAR TANLOVINI E’LON QILADI

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI MOLIYA VAZIRI O’RINBOSARI LAVOZIMIGA NOMZODLAR ZAHIRASINI SHAKLLANTIRISH BO’YICHA TANLOV E’LON QILADI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI MOLIYA VAZIRI O’RINBOSARI LAVOZIMIGA NOMZODLAR ZAHIRASINI SHAKLLANTIRISH BO’YICHA TANLOV E’LON…

    Batafsil...
  • MOLIYA VAZIRLIGI VA KOMMUNAL SOHASI AXBOROT TIZIMLARINI TADBIQ ETISH BO’YICHA YANGI QADAMLAR

    MOLIYA VAZIRLIGI VA KOMMUNAL SOHASI AXBOROT TIZIMLARINI TADBIQ ETISH BO’YICHA YANGI QADAMLAR

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBDIKASI MOLIYA VAZIRLIGIDA FALIA XAYOT SUG’URTASINI RIVOJLANTIRISH FONDI (YAPONIYA) DELEGATSIYASI BILAN UCHRASHUV BULIB O’TDI

    O’ZBEKISTON RESPUBDIKASI MOLIYA VAZIRLIGIDA FALIA XAYOT SUG’URTASINI RIVOJLANTIRISH FONDI (YAPONIYA) DELEGATSIYASI BILAN UCHRASHUV BUL…

    Batafsil...
  • “O’ZBEKISTONDA SOLIQ ISLOHOTI – XALQARO EKSPERTLAR NIGOHIDA” DAVRA SUHBATI O’TKAZILDI

    “O’ZBEKISTONDA SOLIQ ISLOHOTI – XALQARO EKSPERTLAR NIGOHIDA” DAVRA SUHBATI O’TKAZILDI

    Batafsil...
  • O’ZARO MANVAATLI HAMKORLIKNIKUCHAYTIRISH BO’YICHA YANGI QADAMLAR

    O’ZARO MANVAATLI HAMKORLIKNIKUCHAYTIRISH BO’YICHA YANGI QADAMLAR

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGIDA EVROPA TIKLANISH VA TARAQQIYOT BANKI DELEGATSIYASI BILAN UCHRASHUV BO’LIB O’TDI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGIDA EVROPA TIKLANISH VA TARAQQIYOT BANKI DELEGATSIYASI BILAN UCHRASHUV BO’LIB O’TDI

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGIDA AQSHNING WILLIAMS COLLEGE DELEGATSIYASI BILAN UCHRASHUV BO’LIB O’TDI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGIDA AQSHNING WILLIAMS COLLEGE DELEGATSIYASI BILAN UCHRASHUV BO’LIB O’TDI

    Batafsil...
  • MOLIYA VAZIRI VA OSIYO TARAQQIYOT BANKI (OTB) VITSE-PREZIDENTI UCHRASHUVI BO’LIB O’TDI

    MOLIYA VAZIRI VA OSIYO TARAQQIYOT BANKI (OTB) VITSE-PREZIDENTI UCHRASHUVI BO’LIB O’TDI

    Batafsil...
  • O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI TOMONIDAN “BUXGALTERIYA HISOBINING MILLIY STANDARTLARI VA ICHKI NAZORAT TIZIMINI TAKOMILLASHTIRISHNING DOLZARB MASALALARI” MAVZUSIDA AMALIY SEMINAR O’TKAZILDI

    O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI TOMONIDAN “BUXGALTERIYA HISOBINING MILLIY STANDARTLARI VA ICHKI NAZORAT TIZIMINI TAKOMILLASHTIRISHNING DOL…

    Batafsil...
04
Okt 2018
125 marta ko'rildi

O’ZBEKISTON RESPUBLIKASI MOLIYA VAZIRLIGI PERSONAL BO’YICHA MENEDJER LAVOZIMIGA NOMZODLAR TANLOVINI E’LON QILADI

Concrete

O’zbekiston Respublikasi Moliya vazirligi Xodimlar bilan ishlash boshqarmasi boshlig’i o’rinbosari – personal bo’yicha menedjer lavozimiga tanlov e’lon qiladi.

Lavozimga bo’lgan asosiy talab va vazifalar

Talablar:


• Menejment, marketing va psixologiyani yaxshi bilish, iqtisodiyot tarmoqlarida personalni boshqarish masalalari bo’yicha kamida 5 yil ish tajribasiga ega bo’lish;
• Axloqiylik, kommunikabellilik, tinglashni bilish, kontaktlilik, jamoadan xabardor bo’lishlilik, natijadorlik, qat’iyatlilik, o’ziga ishonish  va ish ko’zini aniq bilish; 
• Kompyuter savodxonligi bo’yicha – Word, Excel, Power Point dasturlarida professional darajada ishlay olish va ingliz tilini mukammal bilish.

Vazifalar:

1. Vazirlik va vazirlik tizimini zarur mutaxassislar bilan ta’minlash:


• personalga bo’lgan talabni aniqlash;
• OAVga mavjud bo’sh ish o’rinlari bo’yicha e’lonlarni joylashtirish;
• Vazirlik boshqarmalari ishtirokida tanlovni o’tkazish va nomzodlarni turli me’zonlar asosida baxolash;
• Tanlovdan muvofaqqiyat bilan o’tgan nomzodlar bo’yicha ularni lavozimlarga qabul qilish bo’yicha takliflar kiritish.

2. Personal malakasini oshirish jarayonini tashkillashtirish (treninglar, o’quv kurslari va malaka oshirish kurslarini tashkillashtirish):

• Vazirlik xodimlari bilan samarali ishlashni tashkil etish:
• Xodimlarning bilim darajalari va kasbiy ko’nikmalarini oshirish;  
• Xodimlarning qisqa va o’rta muddatdagi ish va kar’era rejalarini Boshqarmalar bilan birgalikda ishlab chiqish – “Short and Medium Term Career Planning”;
• Yarim yilda bir marta xodimlarning bilim va kasbiy ko’nikmalarini baholash -  “Semi-annual Employee Assessment”;

3. Oliy ta’lim va boshqa ta’lim muassasalari bilan hamkorlikni yo’lga qo’yish va studentlarni vaqtincha va doimiy ishga jalb qilishni tashkil qilish – “Graduate Training Programme”;

4. Mehnat bozorini kuzatish va rag’batlantirish chora-tadbirlarini ishlab chiqish;

5. Lavozimga mos boshqa talablar.

BARCHA NOMZODLARGA QO’YILADIGAN UMUMIY MALAKA VA SHAXSIY TALABLAR
 

1. Moliya, iqtisodiyot, soliq va bank yo’nalishlarida oliy ma’lumotga ega bo’lishi (xorijiy va xalqaro oliy o’quv yurtlarida tahsil olgan nomzodlarga imtiyozlar beriladi);
2. Ingliz va o’zbek tillarini mukammal bilish (IELTS sertifikatiga ega bo’lgan (kamida 6 ball) nomzodlar ma’qullanadilar);
3. Kompyuter savodxonligi, jumladan Microsoft Word, Exsel va Power Point dasturlarini bilishi;
4. Mehnatsevarlik va o’z vazifasiga mas’uliyat bilan yondashish;
5. Professional etiket, hamkasblarga hurmat bilan qarash;
6. Muomala va muzokara madaniyati;
7. O’z fikr-mulohazalarini hamda takliflarini taqdim qila olish qobiliyati. 


XODIMLARNING OYLIK MAOSHI VA BOSHQA RAG’BATLANTIRUVCHI OMILLAR:

• Xodimlarning oylik maoshi nomzodning joriy ish haqi, malakasi va ish tajribasiga asosan belgilanadi;
• Dunyoning turli ilg’or davlatlarida malaka oshirish;
• Moliya vazirligi tomonidan taqdim etiladigan boshqa imkoniyat va rag’batlarga ega bo’lish.


NOMZODLARNI TANLASH JARAYONI TARTIB-QOIDASI:

Tanlov jarayoni O’zbekiston Respublikasi Moliya vazirligining 2018 yil 14 iyundagi «Kadrlar zaxirasini tashkillashtirish va O’zbekiston Respublikasi Moliya vazirligi tizimiga xodimlarni tanlov asosida ishga qabul qilish tartibini yanada takomillashtirish to’g’risida»gi 108-sonli buyrug’ida tasdiqlangan tartib-qoidalar asosida maxsus tuzilgan ishchi guruhi tomonidan 3 bosqichda amalga oshiriladi.

1 - Bosqich: Yuqoridagi talablarga javob beradigan nomzodlar quyida keltirilgan elektron manzil orqali ingliz va o’zbek tillaridagi ma’lumotnomalarini (CV) topshirishlari lozim hamda qisqacha nima uchun shu lavozimda ishlash istagi borligi to’g’risida bayon yozib joriy yilning 10 oktyabriga qadar jo’natishlari (o’zbek va ingliz tillarida) zarurdir. 12 oktyabrga qadar ishchi guruhi tomonidan CV va yozilgan insholar o’rganib chiqiladi va talablarga javob bergan nomzodlar keyingi bosqichga o’tganliklari to’g’risida habar beriladi.
2 - Bosqich: Joriy yilning 15 oktyabr kuni ikkinchi bosqichga o’tgan nomzodlar bilan yuqoridagi talablarga javob berishlarini tekshirish maqsadida o’zbek va ingliz tillarida suhbat o’tkaziladi. Suhbat natijasi ball tizimi bo’yicha baholanadi (eng yuqori 10, eng past 1 ball) bunda ishchi guruhning har bir a’zosi suhbat qilgan odamning har biriga ball qo’yib chiqadi. 
3 - Bosqich: Joriy yilning 16 oktyabr kuni ishchi guruh yig’ilib, shu bosqichgacha etib kelgan nomzodlarning ballarini to’plab, har bir nomzodning kuchli va kuchsiz taraflarini muhokama qilib kerakli xodimlarni tanlaydilar va 3 kun muddatda nomzodlarga tanlov natijalari to’g’risida ma’lumot beradi.
    
Barcha hujjatlarni Xodimlar bilan ishlash boshqarmasining kadrlar bo’limiga Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. elektron manziliga yuborishingiz so’raladi. Bog’lanish uchun +998 (71) 239-88-73 telefon raqamiga murojaat qilishingiz mumkin.
 

Oxirgi o'zgartirish Juma, 05 Oktyabr 2018 10:35

Izoh qoldiring

Make sure you enter the (*) required information where indicated. HTML code is not allowed.

Biz ijtimoiy tarmoqlarda

Ishonch telefoni bo'yicha murojaatlar statistikasi

O'zbekiston Respublikasi Moliya vazirligi ishonch telefoni orqali 2018 yil I yarim yilligida jismoniy va yuridik shaxslardan kelib tushgan murojaatlarni ko'rib chiqish yuzasidan ma'lumot

Ishonch telefonlariga bo'lgan qo'ng'iroqlarni baholash statistikasi

Axborot-hisoblash markazining tezkor aloqa raqami (0-371) 239 15 62

Moliya vazirligi Axborot-hisoblash markazining "UzASBO va "DMBAT" dasturiy majmualari bo'yicha "Tezkor aloqasi"

Yangiliklar taqvimi

« Oktyabr 2018 »
Dush Sesh Chor Pay Jum Shan Yak
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31        

Obuna bo'lish

Statistika

Hozir 933 mehmonlar va ro'yxatdan o'tgan foydalanuvchi yo'q saytda

Arxiv

Agar siz matnda xatoliklarni aniqlasangiz, sichqoncha bilan belgilab, administratorni xabardor qilish uchun Ctrl+Enter tugmalarini bosing

© 2018 O'zbekiston Respublikasi Moliya vazirligi. Barcha huquqlar himoyalangan. Saytdan olingan
ma'lumotlardan foydalanilganda O'zbekiston Respublikasi Moliya vazirligining rasmiy veb sayti 
www.mf.uz ko‘rsatilishi shart. Saytni ishlab chiqish va qo'llab-quvvatlash Moliya vazirligi AHM tomonidan amalga oshiriladi

DMC Firewall is a Joomla Security extension!